医生缺口调研报告

医生缺口调研报告

问:中国急缺哪些专业医生?
  1. 答:“目前我们的临床医师队伍现状存在三个问题,第一个就是数量不足,同时质量不高,学历层次和执业资质差别特别大,结构也不优”,6月10日举行的首届博鳌亚洲论坛全球健康论坛举灶孙大会分论坛上,国家卫健委科教司副司长张彩虹说。
    从数量上看,截至2018年底,中国临床执业医师数共计360万正链人,其中乡村医生90余万人,数量明显缺乏。与其它国家相比,2017年国内每千人执业(助理)医师数是2.4人,2020年目标定为2.5人,2030年目标是辩做3,但是德国2017年已达4.98,OECD(经合组织)平均数为3.99。
  2. 答:1、麻醉医学——麻醉学其实在医学专业中属于一个比较小众的方向,多数学生报考的都是临床医学专业。麻醉学也属于临床医学类,但相对来桥芹猜说麻醉师在医院的收入属于中等偏上,就业前景还是很好的。而且麻醉工作与临床科室之间工作比较单纯,不需要接触大量病患和病历书写,相对时间要较多一些。
    2、儿科医学——国内的儿科医生非常紧缺,在医学界有这么一句调侃儿科的话“金眼科、银外科、马马虎虎妇产科、千万别干小儿科”,也算是儿科的写照了。其实国内也医学界对儿童医学确实比较漠视,主要还是因为儿童医学给临床医学带来的挑战比较大。因为很多孩子无法说出自己哪里有问题,导致儿科医生承担的风险也是特别大的。
    3、妇产科医学——每年医院都会招大量妇产科医生,但即便如此,还是比较缺人。主要还是报考人数本身也不多,工作压力太大了。即便是男生都不易得能够承敏型受得住。妇产科急诊比较多,所以很多女生首清首先是无法坚持的下去,强度很大,也是导致就业人数较少的原因,当然正因为如此,是不缺就业机会的。
  3. 答:目前国内最岁烂裂缺的是,医学的分数比较高的,尤其是比较好的医学院,有没有能力乎闭考上;
    其次,医学本身的难度很高,我当初是因为不想背书学了理科,结果2333你懂得,能不能接受这种高考强度的学习和复习过程,你得好好想想;
    再次,现在的医疗大环境不是太好(完全不好),你有没有面对辛苦学习到三十岁才能开始获得收入,养活自己的预期,工作环境面对各种患者,紧张,你能不能保护好自己和其他医疗工作者,这也是个问题;
    最后总结一下,从事医学的风险还是比较高的,不管是学习压力,工作压力,养家糊口的能力,还是医患关系等等的
  4. 答:急缺的医生有以下的类型:
    一、儿科
    我国有0-18岁儿童近2.8亿人,全国却只有13万儿科医生。就是说,我国每千名儿童对应的儿科执业医师和儿科执业助理医师数只有0.49,前不久六部门联合印发的《关于加强儿童医疗卫生服务改革与发展的意见》提出,到2020年每千名儿童所对应的儿科执业医师和儿科执业助理医师数应达到0.69,这样算来,我国还需要9万名儿科医师才能达到。但每年能招到的儿科医师数量不足5000人,所以说眼下儿科就业缺口无疑是巨大的。
    二、全科
    国务院办公兄汪缺厅印发《意见》要求,到2030年城乡每万名居民至少拥有5名合格的全科医生,而目前我国全科医生数量陵源总共只有20.9万,也就是说,每万名居民拥有的全科医生数量为1.5名。所以还需要50万名全科医生才能达到要求。
    三、麻醉科
    目前全国有麻醉医生8.5万人,每万人拥有麻醉医生0.5人,而美国和英国羡辩每万人拥有的麻醉专业人员数量分别为2.5名和2.8名,如果我国按照每万拥有的麻醉医生数量为2.5名为标准,那么至少还需要30万麻醉医生
    四、精神科
    我国现有精神科医生2万余人,平均每一万人口拥有的精神科医生只有0.149名,而根据《柳叶刀》数据,世界平均水平为每万人拥有的精神科医生有1名。也就是说我国还至少需要40万精神科医生才能达到国际平均水平。
  5. 答:1、儿科医学——儿科医生的缺口一直以来都很大,每年毕业生的医学生虽然很多,但愿意从事儿科的毕业生很少。因为儿科医生面对的患者都是无法有效沟通、无法描述身体症状甚敬旦至不一定会配合检查和治疗的孩子,这种情况家长往往很急躁,甚至迁怒医生,要么就是夸大症状,和医生产生矛盾。导致很多毕业生不愿意选择儿科医学。但儿科医生确实是非常紧缺的一类就业方向了。
    2、耳鼻喉科学——耳鼻喉科作为一个小科室,选择的人往往不多,报考研究生的人也不多。竞争压力没有内科系统那么大。甚至很多人会觉得耳鼻喉科在医院不受重视。但实际上近些年耳鼻喉科对医生的需求量越来越大,主要是耳鼻喉科慢性疾病也比较多,基本上各级医院的耳鼻喉科都不缺活干,对毕业生的需求就越来越大了。
    3、临床医学专业(全科医学方向)——目前国内最紧缺的医生就是全科医生了,不过全科医生也是医疗行业收入差别最大的。不过具体收入也看各地区的医毕纤疗现状,但总的来说全科医生的需求量确实很大,如果能够学好了基本上是不愁就业的。不过大部分的全科医生主要出于基层给人治病。
    4、麻醉学专业——麻醉学其实是很多过来人都比较推荐的一个医学类专业,同时也是现在比较紧缺的类型。而且学好了麻醉学,能和医院的所有科室的人打交道,具备全院最广泛的人脉。最关键的是麻醉科医生掌握的核心技术能让学生毕业后就业面很广,因为学了麻醉基本上啥都会一些,就业方向也就手稿仿比较广了。
问:2022年全国乡村医生人数
  1. 答:2022年全国乡村医生人数区块链行业人才缺口50万以上(​2022年乡村医生缺口50万)
    学考网 • 2022年9月4日 07:20:05 • 院校
    一、2022年乡村医生缺口50万
    ​区块链行业人才缺口50万以上(​2022年乡村医生缺口50万)
    全国人大代表、河北省涿州市刁四村卫生所医生周松勃虽然人在北京参加全国两会,但他几乎每天都是白天上会,晚上通过电话远程给十里八乡的老患者“问诊”。
    来京参加两会前,周松答携勃把卫生所交代给几名助手临时负责,一些老患者尽管拿了药,但还是想拿起电话,跟他唠几清野伏句。
    “没办法呀!虽然近些年农村的就脊败医环境、条件
问:注册医师证时,哪一类执业医师更吃香?
  1. 答:应该使全科医生比较吃香,据说是全科医生缺口比较大。
  2. 答:注册医师证哪个职业都是不错的,只要你侍拦干的好,有能力,那么哪逗型个都是可以吃山谈猜香的,因为现在这一行,都是很稀缺的。
  3. 答:1、儿科医师缺口近9万,招生不足5000
    2、衫胡全科医生缺口达50万名
    3、麻醉科医生缺口约有30万人
    4、精神科春锋医师缺口可能扒塌晌高达40万
    5、医生缺口达到三分之一急诊科荒
    6、病理科医生缺口可能达3至4万人
  4. 答:全科医师和执业医师证肯定宴此是全启春科医师含金量高,热业医师证是通过考试获取此证,以证明已经可以行医,这是做医生的最低的条件,有了此证可以开业行医,但全科医师则不同,据要有执业医证,也要经考试再获全科医师证,此证比执业医师证难考多了,比起执业证含金量高得悄祥耐多。
  5. 答:考生在通过考试后都知道,需要去需要去进行医师证的注册那么究竟哪一个科室的或哪一类的执业医师最吃香?这关乎到自己今后的待遇。
    首先,大家先要了解不同类别的医师执业范围:
    (一旦戚)临床类别医师执业范围
    (二)中医类别医师执业范围
    (三)口模缺陵腔类别医师执业范围
    口腔专业、口腔麻醉专业、口腔病理专业、口腔影像专业、省级以上卫生行政部门规定的其他专业
    (四)乡村全科执业助理医师资格
    乡村全科执业助理医师执业类别注册为“临床和中医”,执业范围注册为“全科医学专业”。乡村全科执业助理医师可按规定参与职称扮此评聘。取得乡村全科执业助理医师的人员,符合国家医师资格考试报名资格相关规定的条件下,可以报考临床或中医类别执业医师。
    那么根据不同的科室,金英杰医学也是整理出了最近需求量较大的医师缺口科室,同学们可以进行参考了解,对于自己以后的职业规划也有一些用处:
    一.儿科医师缺口近9万
    二.全科医生缺口达50万名
    三.麻醉科医生缺口约有30万人
    “目前全国有麻醉医生8.5万多名,缺口约有30万人。麻醉医生队伍不仅总量缺口大,特殊科室、基层及偏远地区、护士护工等”结构性、区域性紧缺“也较为突出。
    四.精神科医师缺口可能高达40万
    世界平均水平每1万人有1名精神科医生,中国每1万人只有0.149名精神科医生,我国现有精神科医生2万余名,缺口可能高达40万。
    五.医生缺口达到三分之一急诊科荒
    六.病理科医生缺口可能达3至4万人
    为了解决全科医生的缺口,开展乡村全科执业助理医师考试,鼓励临床助理医师参加转岗培训,国家大力扶持的专业,薪资水平和工作环境都会更好,同时我们也相信,国家的医疗环境会越来越好。
医生缺口调研报告
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